معرفی گروه تلینو

درباره ما

درباره گروه استارتاپی تلینو بخوانید و بدانید.

گروه تلینو با اتکا بر ترکیب منحصر‌به‌فردی از دانش، تجربه تخصصی و فناوری‌های نوآورانه، به‌عنوان یکی از پیشگامان حوزه صلاحیت حرفه‌ای نیروی انسانی در کشور شناخته می‌شود. این گروه که حاصل بیش از یک دهه پژوهش و مطالعه نقش منابع انسانی در رشد و توسعه سازمان‌هاست، از سال ۱۴۰۰ فعالیت حرفه‌ای خود را با هدف ایجاد تحولی بنیادین در مدیریت و توسعه منابع انسانی آغاز کرد.

 

حوزه‌ فعالیت:

تلینو با تکیه بر رویکردهای علمی و ابزارهای داده‌محور، خدمات خود را در این حوزه‌ها ارائه می‌دهد:

1. ارزیابی نیروی انسانی

ارزیابی نیروی انسانی با بهره‌گیری از داده‌کاوی علمی و ابزارهای هوشمند

2. استعدادیابی

استعدادیابی و شناسایی نخبگان برای کمک به رشد فردی و سازمانی

3. صلاحیت‌های حرفه‌ای

توسعه صلاحیت‌های حرفه‌ای و جانشین‌پروری برای تامین نیروی انسانی کارآمد و متخصص

4. کارگاه‌ها و دوره‌های

برگزاری کارگاه‌ها و دوره‌های آموزشی تخصصی برای توانمندسازی نیروی انسانی

تلینو با ارائه این خدمات به شرکت‌های تولیدی، خدماتی و صنعتی در سراسر کشور، گامی مؤثر در جهت بهبود عملکرد سازمان‌ها و حداکثرسازی بهره‌وری منابع انسانی برداشته است.

10 سال سابقه تحقیقاتی چه ارزشی خلق کرد؟

دستاوردها و تجربه

تلینو با تکیه بر بیش از ۱۰ سال سابقه تحقیقاتی و استفاده از فناوری‌های پیشرفته، توانسته است خدمات متنوعی به شرکت‌ها، سازمان‌ها و کارآفرینان ارائه داده و تحولی در فرآیند شناسایی و توسعه استعدادها ایجاد نماید. استقرار راهکارهای نوآورانه و هوشمند در ارزیابی و نیازسنجی نیروی انسانی منجر به جلب رضایت بیش از ۹۰٪ مشتریان ما شده است.

بستر نوآوری در حوزه مدیریت منابع انسانی

خدمات دفتر صلاحیت حرفه‌ای تلینو

دفاتر صلاحیت حرفه‌ای تلینو، به‌عنوان بستر نوآوری در حوزه مدیریت منابع انسانی، خدمات زیر را ارائه می‌دهند:

1

ارزیابی‌های دقیق و هوشمند در حوزه‌های شخصیتی، شناختی و مهارتی

2

استعدادیابی و پیشنهاد مسیر شغلی متناسب با توانایی‌ها

3

برنامه‌های آموزشی و توانمندسازی فردی و گروهی

4

صدور گواهی صلاحیت حرفه‌ای برای افراد حقیقی و حقوقی

5

ارائه خدمات پیشرفته جانشین‌پروری و مدیریت استعدادها

6

مشاوره در زمینه مدیریت منابع انسانی و افزایش بهره‌وری سازمان‌ها

رضایتمندی مشتریان تلینو

وجود شما انگیزه‌ی ما برای پیشرفت و ارائه بهترین خدمات است. رضایت شما، اولویت اول ما بوده و خواهد بود. نظرات مثبت و تجربه‌های خوب شما، نه تنها ما را دلگرم می‌کند، بلکه ما را به سوی ارائه خدمات بهتر و نوآوری‌های بیشتر هدایت می‌کند.

تلینو با افتخار به شما، تلاش می‌کند تا تجربه‌ای ممتاز و فراتر از انتظار را ارائه دهد. سپاسگزاریم که با اعتماد و حمایت خود، ما را در این مسیر یاری می‌کنید.

"ویژگی‌های منحصر به فردی که تلینو را متمایز می‌کند!"

ویژگی‌های متمایز تلینو

تلینو با ارائه خدماتی منحصر‌به‌فرد، به‌عنوان همراهی مطمئن برای کاربران خود شناخته می‌شود. ما از ابزارهای پیشرفته برای ارزیابی دقیق، رویکرد علمی و داده‌محور در تحلیل مؤلفه‌های شخصیتی، تعادل استثنایی بین خوداظهاری و تحلیل عملی، و دسترسی آسان به گزارش‌های حرفه‌ای بهره می‌بریم. 

1.

دقت بالا در ارزیابی‌ها با استفاده از ابزارهای نرم‌افزاری و سخت‌افزاری پیشرفته

2.

رویکرد علمی و داده‌محور در تحلیل بیش از ۱۰۰ مؤلفه شخصیتی و شناختی

3.

تعادل منحصر‌به‌فرد بین ۲۰٪ خوداظهاری و ۸۰٪ تحلیل عملی

4.

دسترسی آسان به کارنامه‌های کمی و تحلیل حرفه‌ای برای شناسایی نقاط قوت و ضعف

5.

همکاری نزدیک با سازمان‌ها، انجمن‌ها و شرکت‌های معتبر برای توسعه منابع انسانی کشور

"در تلینو، مسیر موفقیت را برای آینده‌ای بهتر ترسیم می‌کنیم."

چشم‌انداز و هدف

هدف تلینو، تبدیل‌شدن به مرجع اصلی صلاحیت حرفه‌ای نیروی انسانی در کشور است. ما در تلاشیم تا با ایجاد بستری هوشمند و نوآورانه، راه‌حل‌های قابل‌اعتماد و پیشرو برای مدیریت و توسعه منابع انسانی ارائه کرده و به رشد و شکوفایی سازمان‌ها و افراد کمک کنیم.

برنامه‌های شاخص سال ۱۴۰۴

گروه تلینو در راستای تحقق چشم‌انداز رشد منابع انسانی کشور، برنامه‌های برجسته‌ای برای سال ۱۴۰۴ در نظر گرفته است:

1404
راه‌اندازی سایت تخصصی تلینو برای دسترسی آسان‌تر به خدمات
1404
افتتاح دفاتر جدید صلاحیت حرفه‌ای در سراسر کشور
1404
معرفی ۱۰۰ استعداد برتر ملی در حوزه‌های مختلف
1404
رونمایی از کتاب‌های تخصصی در حوزه صلاحیت حرفه‌ای و مدیریت منابع انسانی
1404
برگزاری حداقل ۱۰ ورک‌شاپ تخصصی در حوزه توسعه مهارت‌ها
گروهی حرفه‌ای، متعهد و پرشور در کنار شما

تیم ما

"تیم تلینو از متخصصانی تشکیل شده است که با دانش فنی بالا و عشق به نوآوری، در تلاشند تا بهترین خدمات را به مشتریان ارائه دهند. ما به تعهد، همکاری و ایجاد تجربه‌ای بی‌نظیر برای شما افتخار می‌کنیم."

 

دکتر داود احمدی

مالک و مدیر گروه تلینو

دکتر محمد تقی امانپور

مشاوره راهبردی و توسعه کسب وکار تلینو

دکتر حسین فکوری

روانشناس و مشاوره رفتار سازمانی تلینو

دکتر محمود احمدی

مدیر استعدادیابی ورزشی تلینو

دکتر پرینا رهنما

مدیر مرکز علوم شناختی تلینو

مهندس مهدی دهقان پور

مدیر دفاتر استان خراسان رضوی تلینو

مهندس ولایتی

مشاور و منتور منابع انسانی صنعتی استان خراسان رضوی تلینو

مهندس کاهنی

مشاوره و منتور هوشمند سازی تلینو

دکتر محسن معینی زاده

مشاوره و منتورمهندسی مالی تلینو

مریم مونس

مشاور و منتور منابع انسانی

حامیان تلینو

با هم می‌توانیم افق‌های جدیدی را بگشاییم و مرزهای نوآوری را فراتر ببریم. بیایید همچنان با هم پیش برویم و به کمک یکدیگر، جهانی بهتر و پیشرفته‌تر خلق کنیم.

همراهی شما ارزشمندتر از همیشه است. تلینو به حمایت شما افتخار می‌کند.

تفاهم نامه های تلینو

تلینو؛ همراه سازمان‌ها و شرکت‌ها در مسیر توسعه منابع انسانی 

تلینو در مسیر فعالیت حرفه‌ای خود موفق به امضای تفاهم‌نامه‌های همکاری با سازمان‌ها، انجمن‌ها و شرکت‌های معتبر شده است. این تفاهم‌نامه‌ها با محوریت ارائه خدمات نوآورانه و تخصصی به اعضای محترم این مجموعه‌ها طراحی شده‌اند و گامی مؤثر در جهت ارتقای ظرفیت‌های انسانی و حرفه‌ای کشور برداشته‌اند. 

خدمات تلینو در این تفاهم‌نامه‌ها شامل: 

 

- برگزاری ورک‌شاپ‌های تخصصی 
- ارزیابی، نیازسنجی و آموزش نیروی انسانی 
- توانمندسازی حرفه‌ای و صدور گواهی صلاحیت حرفه‌ای شخصیتی و شناختی 
- طراحی و اجرای رویدادهای مشترک 

تلینو آماده است تا با سازمان‌ها، انجمن‌ها و شرکت‌های مختلف در سراسر کشور تفاهم‌نامه‌های همکاری امضا کرده و خدمات ویژه خود را جهت رشد و توسعه منابع انسانی ارائه دهد. مأموریت ما توانمندسازی نیروهای انسانی و همراهی شرکت‌ها و سازمان‌ها در مسیر موفقیت و بهره‌وری پایدار است. برای همکاری با ما همراه شوید و تحولی چشمگیر در منابع انسانی خود ایجاد کنید!